5 mitos de la creatividad en los negocios

El poder creativo de las personas sigue siendo un misterio y el poder de expresar ideas valiosas es una gran oportunidad y necesidad empresarial.

La creatividad es una palabra relacionada con el ámbito del arte, pero también es increíblemente poderosa en el ámbito de los negocios y forma parte fundamental del éxito de una empresa a través de satisfacer a sus clientes con sus productos, servicios y ofrecerles grandes experiencias de usuarios. En días pasados estuve en un hackathon trabajando con un grupo de jóvenes que poseen el ánimo necesario para proponer soluciones creativas a los problemas y ante sus preguntas es que me propongo reflexionar sobre los mitos que existen ante la creatividad en los negocios.

Al igual que un atleta desarrolla sus capacidades físicas, nosotros tenemos que entender que la creatividad es como un músculo que se desarrolla en base a ejercicios continuos, en este caso son ejercicios mentales que ponen a prueba nuestros 5 sentidos (incluso el sexto) y grandes habilidades personales, como el trabajo en equipo y en casos extremos, la resiliencia.

Existen muchas mitos alrededor de la creatividad en su forma más cotidiana que van desde el tiempo hasta el conocimiento necesario para lograrla, en mi experiencia como profesor universitario y consultor de negocios, quiero poner a consideración los siguientes 5 mitos:

Mito 1. «Se necesita un experto para solucionar este problema de la empresa». En mi opinión es mejor un buen equipo que tenga una visión interdiciplinaria y la capacidad para generar y considerar diferentes soluciones y puntos de vista para un mismo problema, que asignar a un solo experto enfrascado en una área del conocimiento. Claro que es necesario que el experto forme parte del equipo de innovación.

Mito 2. «Hay personas creativas y otras no lo son». El poder de la creatividad no es cuestión de herencia o de inteligencia, desde mi punto de vista es cuestión de desarrollarla con entrenamiento y disposición, la creatividad es necesaria para proponer múltiples soluciones para un mismo problema, eso nos llevará a no descartar las soluciones creativas que son validas y no caer en la trampa de las soluciones comunes y corrientes.

Mito 3. «Iluminación instantánea». Hay muchas formas de llamar a este hecho de encontrar la solución a un problema, se me prendió el foco, Eureka ya!!, lo soñé; en fin, el hecho real es que la solución siempre es producto de un estudio y análisis exhaustivo de la situación a la que nos enfrentamos, casi nada sucede por una iluminación en un instante. El proceso creativo lleva tiempo. La creatividad necesita de tiempo para generar cantidad de posibilidades, evaluar la calidad de las opciones generadas viene después.

Mito 4. «La creatividad es solitaria». Creo que el proceso creativo tiene varias etapas y una de ellas es la individual, pero estoy convencido de que la parte de compartir las ideas en un equipo creativo enriquece la solución y sobre todo proporciona la validación muy necesaria en la Creatividad. La creatividad colectiva es mucho más poderosa para enfrentar el reto o problema. Claro que en el equipo todos los integrantes tienen que desarrollar al confianza creativa para aportar sin miedo y sin restricciones sus diferentes enfoques y puntos de vista. leer innovación para llevar

Mito 5. «Las creatividad es ocasional». Los procesos creativos son continuos, los insumos para nuestro razonamiento están constantemente frente a nosotros, tenemos tener la capacidad de observarlos y cuestionarlos para poder generar las ideas creativas. Sugiero tener siempre un cuaderno, un teléfono celular, un método en donde registrar y apuntar sus ideas día a día.

Bono.

Mito 6. Prefiero una persona productiva a una persona creativa. Yo creo firmemente que los empresarios que prefieren una persona con un perfil muy productivo a una persona con las habilidades creativas están subestimando el valor de la creatividad. La productividad es importante, pero la creatividad es esencial para el éxito empresarial. Desde mi punto de vista las personas creativas pueden generar nuevas ideas y soluciones para el beneficio del negocio. Son capaces de ver el mundo de manera diferente, y pueden encontrar nuevas formas de hacer las cosas y nuevas soluciones para los problemas, oportunidades y necesidades de nuestros clientes internos y externos. Yo creo que lo mejor ante este mito es buscar un balance entre ambos perfiles importantes. Necesitas de ambos para tener éxito.

En un mundo cada vez más competitivo, la creatividad es más importante que nunca y recuerda la creatividad es un paso previo para lograr la innovación.

Como un siguiente paso, te invito a leer más en mi siguiente post llamado la fórmula de la innovación.

El poder creativo es un misterio, el poder de expresar ideas nuevas y valiosas es una posibilidad que todos podemos desarrollar si tenemos la disposición para hacerlo (leer innovación intrínseca ); la creatividad no es exclusiva de algunos pocos de seres humanos iluminados con la inteligencia necesaria, todos somos creativos, todos podemos desarrollarla, todos podemos ayudar a crear soluciones, es cuestión de decisión, actitud, ejecución y de estar en los lugares correctos para proponer esas soluciones llenas de creatividad.

Gracias por leer, si es de utilidad lo que escribo, te pido que me lo indiques con un comentario o dale click al icono de aplaudir 👏.

Jesús Gaxiola
@jesusgaxiola
jesusgaxiola.com